fbpx

Ontmoeten

Ontdekkingstocht

Onthaasten

Inspiratie

Vertrouwen

Loopbaancoaching

Met loopbaancoaching kijken we in de achteruitkijkspiegel naar je werkverleden, maar koersen we vooral vooruit naar een nieuwe stap in je loopbaan. Meer…

Persoonlijkcoaching

De periode waarin we nu leven vraagt veel flexibiliteit en veerkracht van ons. Op je pad van werk en leven kom je dan veel uitdagingen tegen en ben je de regie soms kwijt. Meer…

Studiekeuzecoaching

Als je weet wie je bent en waar je goed in bent kun je betere keuzes maken en kiezen wat bij jou past. Dan heb je meer succes, plezier en ontwikkeling waar je naartoe wil. Meer…

ZZP Coaching

Coaching op je eigen talenten en ambities, een spiegel om scherp te blijven op ondernemerschap, acquisitie en het voeren van een goed gesprek. Meer…

Top 10 prikkelende vragen

Met het stellen van goede vragen zet je de ander aan tot nadenken. Je komt sneller tot de kern. Hierdoor creëer je betrokkenheid bij bijvoorbeeld een project, werk of andere activiteit. Mensen voelen zich eigenaar van een plan of idee en hierdoor kun je iemand in de richting bewegen wat jij wil. Dit zorgt weer voor een steviger contact.

Maar het stellen van vragen kan jou ook informatie opleveren om jezelf te prikkelen. Om bijvoorbeeld nieuwe mogelijkheden voor jezelf te onderzoeken. Wat kun je vragen als je iemand werkgerelateerd beter wil leren kennen:

  1. Wat doe jij voor werk?
  2. Hoe zien jouw werkzaamheden eruit?
  3. Welke kwaliteiten heb je nodig om goed te zijn in jouw werk?
  4. Wat maakt het werk leuk?
  5. Waar ben je trots op wat je hebt bereikt in je werk?
  6. Wat zijn je doelstellingen voor 2024?
  7. Waar loop je tegenaan in je werk?
  8. Wat zijn mogelijkheden om je te ontwikkelen?
  9. Hoe ziet de bedrijfscultuur eruit?
  10. Als je met iemand een maand mag ruilen van werk, wie zou dat zijn?

Een goed moment om met kerst familie en vrienden eens beter te leren kennen.

Succes!!

De arbeidsmarkt verandert, verander jij mee?

Door verschillende fases in je leven, ervaringen die je hebt opgedaan vanuit je werkverleden en omgevingsfactoren veranderen ook je behoeftes in werk. Soms omdat jij die keuze maakt een andere richting te kiezen, maar ook omdat organisaties veranderen en rollen daarin verdwijnen en er andere kwaliteiten worden gevraagd. Nieuwsgierig om te ontdekken waar je talenten nog meer liggen?

Loopbaancoaching naar jouw talent en passie zorgt voor:
  • Onthaasten, rust en stilstaan bij jezelf.
  • Waar krijg je wél energie van?
  • Inspiratie om te ontdekken wie je écht bent.
  • Waar gaat jouw hart sneller van kloppen?
  • Vanuit talenten, je 2e carrière ontdekken.
  • Een ontdekkingstocht naar jouw passie!

Hoe ziet een loopbaantraject eruit

 

Het geheel is meer dan de som der delen

Een team heeft vele stemmen, maar slechts één hart

Tijd verander je niet, maar verander je wel op tijd?

Als je doet wat je altijd deed,

krijg je wat je altijd kreeg

Wie gezien wordt groeit

Leer van gisteren

Droom van morgen

Leef vandaag